Panamá,
El Ministerio de Trabajo y Desarrollo Laboral de Panamá (MITRADEL), como estrategia integral para disminuir y erradicar el trabajo infantil, llevó a cabo recientemente, una jornada de verificación en la comunidad de Santa Fe de Darién, en conjunto con unidades de la Policía de Niñez y Adolescencia, la Secretaría Nacional de Niñez, Adolescencia y Familia y el Servicio Nacional de Fronteras (SENAFRONT), quienes visitaron lava autos y establecimientos comerciales de la localidad, para constatar que estos comercios no mantengan la presencia de menores de edad en condición de trabajo infantil peligroso.
La normativa laboral vigente, prohíbe que los niños, niñas o adolescentes menores a los 14 años, estén en condición de trabajo, excepto que el menor tenga los 14 años cumplidos y los padres de familia o tutor, realicen los tramites correspondiente en la Dirección contra el Trabajo Infantil y Protección del Adolescente Trabajador (DIRETIPAT), del Ministerio de Trabajo y Desarrollo Laboral o en la sedes regionales de la institución.
En Panamá, la norma establece que el permiso laboral para los adolescentes con 14 años cumplidos, deberá ser con una jornada máxima de 6 horas en horario diurno y el padre o tutor aportará la documentación requerida por la entidad, como: Certificación de la escuela donde estudia con el horario de clases o copia del diploma si esta graduado, certificado de buena salud y ser evaluado por la trabajadora social, contrato emitido por la empresa donde laborará, foto carnet, y copia del certificado de nacimiento del Adolescente, además de la copia del padre, la madre o tutor del adolescente.
Cabe señalar, que el menor, no podrán trabajar horas extras, ni realizar actividades prohibidas contempladas en el Decreto Ejecutivo N°19 del 12 de junio 2006, que aprueba la lista del Trabajo Infantil Peligroso.
Fuente: MITRADEL
