Keyla Ortega, joven colonense moradora de Coclesito, es una de las nuevas mineras en entrenamiento que se encuentra muy emocionada por retomar su capacitaci\u00f3n en el Centro de Formaci\u00f3n de Profesiones Industriales de Cobre Panam\u00e1. \u201cMe puse contenta cuando nos llamaron para avisarnos que volver\u00edamos a los entrenamientos\u201d, afirm\u00f3.<\/p>\n
Cobre Panam\u00e1, en alianza con el Instituto Nacional de Formaci\u00f3n Profesional y Capacitaci\u00f3n para el Desarrollo Humano (INADEH), inaugur\u00f3 hace dos a\u00f1os, este centro de formaci\u00f3n con la finalidad de entrenar a j\u00f3venes, de las comunidades colonenses y coclesanas cercanas a la mina, en profesiones requeridas por el sector industrial en Panam\u00e1. Debido a la afectaci\u00f3n de la pandemia, el centro tuvo que suspender sus entrenamientos; por lo que, al inaugurar sus nuevas instalaciones se dar\u00e1 continuidad a la educaci\u00f3n de 40 nuevos soldadores especializados y mec\u00e1nicos industriales.<\/p>\n
Winston S\u00e1nchez, Secretario General del MITRADEL, coment\u00f3 que \u201cpara nuestra instituci\u00f3n es muy importante este tipo de iniciativas p\u00fablico-privadas, dado que todos conocemos el impacto que ha tenido la pandemia en la empleoman\u00eda del pa\u00eds. La formaci\u00f3n de estos j\u00f3venes, nos puede asegurar que ser\u00e1n parte de la mano de obra requerida y no desempleada\u201d.<\/p>\n
Por su parte, Mois\u00e9s Veliz, Director General del INADEH, puntualiz\u00f3: \u201cEsta iniciativa, es realmente un ejemplo de una Alianza P\u00fablico Privada mediante la cual Cobre Panam\u00e1, conjuntamente con el INADEH, ponen a funcionar un programa de capacitaci\u00f3n t\u00e9cnica y profesional para j\u00f3venes de las comunidades de Col\u00f3n y Cocl\u00e9\u201d.<\/p>\n
El reinicio de las capacitaciones se desarrollar\u00e1 dentro del m\u00e1s estricto protocolo de bioseguridad, similar al realizado dentro de la mina, el cual ha sido avalado por el Ministerio de Salud y la Caja de Seguro Social. Las clases ser\u00e1n semipresenciales, dos veces por semana, y la atenci\u00f3n de grupos ser\u00e1 \u00fanicamente de cinco estudiantes por turno.<\/p>\n
\u201cEn la mina tenemos un protocolo de bioseguridad que es un ejemplo en el sector industrial, con laboratorios certificados y personal de salud propio, gracias a ello no hemos tenido casos de COVID-19 desde hace 5 meses. Esa misma maquinaria acompa\u00f1ar\u00e1 a nuestros estudiantes. El futuro de los j\u00f3venes colonenses y coclesanos debe continuar y la mina est\u00e1 aqu\u00ed para apoyarlos\u201d, explic\u00f3 Alberto Casas, Director de Asuntos Comunitarios de Cobre Panam\u00e1.<\/p>\n
El Centro del Formaci\u00f3n de Profesiones Industriales de Cobre Panam\u00e1 prepara personal en carreras t\u00e9cnicas especializadas del sector minero e industrial, tales como: Electricidad, Mec\u00e1nica Industrial, Mec\u00e1nica Di\u00e9sel, Soldadura Especializada e Instrumentaci\u00f3n. Est\u00e1 dirigido a captar el talento de los distritos de Omar Torrijos y Donoso de Col\u00f3n, principalmente, as\u00ed como La Pintada y Penonom\u00e9, de Cocl\u00e9.<\/p>\n
Cobre Panam\u00e1, ha invertido m\u00e1s de $7 millones de balboas en capacitaci\u00f3n, logrando que cientos de colaboradores aprendan especialidades exclusivas de la miner\u00eda, gracias a esta alianza desde el 2015, con el INADEH.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"