El Gobierno de la República de Panamá, con el acompañamiento de la Organización Internacional del Trabajo (OIT), el Banco Interamericano de Desarrollo (BID) y la Agencia Española de Cooperación Internacional para el Desarrollo, lanzó recientemente, la Unidad de Inteligencia del Mercado Laboral (UNIMEL), para mejorar el impacto de las políticas de empleo y la articulación entre la oferta y la demanda, laborar para brindar mayores oportunidades de empleo a la población panameña.

En las palabras de cierre, la Vicepresidenta y Canciller de la República, Isabel de Saint Malo de Alvarado, reveló que este paso en el ámbito de la política pública, consolida el compromiso país de cara a la Agenda 2030, en particular  a los Objetivos de Desarrollo sostenible sobre  el crecimiento económico inclusivo y trabajo decente, así como el relativo de hacer efectivas las alianzas de cooperación al desarrollo.

En tanto que, el Ministro de Trabajo y Desarrollo Laboral (MITRADEL), Luis Ernesto Carles, apuntó que la Unidad de Inteligencia del Mercado Laboral (UNIMEL), fortalecerá  las capacidades del Estado Panameño para mejorar la inserción de jóvenes al mundo laboral y contribuirá con las instituciones de educación y formación profesional a cerrar la breca de competencias. Panamá, contará además con la Primera Bolsa Electrónica de Empleo que permitirá de forma efectiva y rápida la conexión entre los buscadores y los reclutadores de las empresas, comunicó. 

Previamente,  los representantes de la OIT, Carmen Moreno, Directora y Gerson Martínez, Especialista de Empleo  de la Oficina para América Central, Haití, Panamá y República Dominicana, por su parte,   destacaron  el liderazgo y la voluntad política clara y expresa  de Panamá en materia de  política laboral al adoptar esta herramienta que permitirá la toma de decisiones en el ámbito público y privado a fin de crear una oferta laboral formativa, competitiva e incluyente.